Нормированное рабочее время — это установленный законодательством или коллективным договором период времени, в течение которого работник осуществляет свои трудовые функции. Это понятие применяется не только в медицинских учреждениях, но и в других отраслях экономики.

Нормированное рабочее время должно соответствовать гигиеническим требованиям, которые устанавливаются с целью снижения негативного воздействия условий труда на здоровье работников. Один из таких факторов — это продолжительность рабочей смены.

Длительность рабочей смены должна быть оптимальной и обуславливаться спецификой выполняемой работы. Работающий должен иметь возможность выполнить свою работу качественно и безопасно для своего здоровья.

Работа в нерегулируемых режимах, когда продолжительность рабочей смены превышает нормативные показатели, может привести к возникновению различных заболеваний. Это может быть связано с перенапряжением физических и психических возможностей, нарушением режима отдыха и сна.

Таким образом, нормированное рабочее время является важным элементом обеспечения здоровья работников и должно соответствовать требованиям, установленным законодательством.